안녕하세요 학습전문멘토 은 선생님입니다.
벌써 8월 첫째 주가 막바지에 다다랐습니다.다들 휴가계획은 세웠을까요?
혹시 휴가를 오신 분도 계시고 곧 시작할 휴가를 본격적으로 준비 중이신 분들도 계실 거고요.
휴가철이 끝나면 내년 상반기를 위한 계획을 본격적으로 준비하게 되겠죠?
보통 연말이나 연초에는 취업을 목표로 계획을 하시는 분들이 많이 계시는데요.
오늘은 인사팀 취업에 대한 교육정보를 드립니다:)
인사팀의 인적자원개발관리사로 취업하기 위해서는 Human Resource Development, 즉 HRD 자격증을 취득하는 것이 바람직한데
자격취득자에게는가산점을주어취업시유리하게작용하기때문입니다.
인적자원개발관리사의역할을간단히살펴보고해당자격증인HRD자격증까지소개해드리겠습니다.
보통 회사 인사팀에서 활발하게 채용이 이루어지죠?
효율적인 채용을 위해서 존재하는 역할이 「인적 자원 개발 관리사」입니다.
좋은직원을뽑기위해꼭필요한역할을하는직업이고이역할은미래에도로봇이대체할수없는직업이기때문에전망또한좋습니다.
인적자원 개발 관리사 시험은 온라인으로 행해져 그 전에 「협회 지정의 5 과목 수강」이라고 하는 HRD 자격의 수험 조건을 만족하지 않으면 안됩니다.
이 5과목은 대학이 아닌 학/점/행/제를 이용하여 이수할 수 있습니다.
학점은행제는 대학을 다니지 않아도 필요한 과목을 이수함으로써 시험 응시자격을 얻을 수 있는 국가교육제도입니다.
정규 대학과 비교하여 저렴한 수강료로 원하는 과목만 선택하여 이수할 수 있으며,
대학에서 진행하는 모든 과정을 인터넷으로 진행할 수 있고 육아, 직장 등과 병행할 수 있다는 장점이 있습니다.
온라인으로 진행되는 만큼 수업을 듣는 시간표는 따로 정해져 있지 않고 편리한 시간대에 컴퓨터가 있는 곳이라면 언제 어디서나 들을 수 있는거죠.
최종 학력이 고등학교 졸업 이상이면 누구나 이용할 수 있어요!
학/점/은/행/제를 잘 활용하면 15주 이내에 HRD자격증을 취득할 수 있습니다.
편리한 과정이긴 하지만 수강신청을 하고 수강을 완료한다고 끝이 아닙니다!
내가듣는과목을학점으로인정받아서응시자격을완전히해결하기위해서는중간중간절차를반드시거쳐야하고마지막과정까지는완료를해야합니다.
처음 이 제도를 접하시는 분들은 낯설겠지만
은선생님은학습자들이복잡하게느끼는순서에서도와주는역할을합니다.
복잡한 행정절차, 장학적용 등이 제도에 익숙하지 않은 학습자들이 어려워하지 않도록, 또 가장 효율적으로 진행할 수 있도록 안내하고 있습니다.:)
나에게 어떤 방향이 가장 효율적인지 자세한 안내가 필요하시면 이미지 참고하셔서 주저하지 마시고 문의주세요!
